photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/015001277 - L'Attaché d'administration générale aura à travailler en collaboration étroite avec le Directeur Général des Services et les directeurs de pôles - Il dirigera en cohérence avec les orientations préalablement définies et constituera l'optimisation de la gestion administrative de la collectivité - Il participe à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en oeuvre - Il contribue à l'élaboration des politiques publiques - Il porte avec le Directeur Général des Services le changement - Il accompagne les directeurs de pôles pour la recherche et la mise en oeuvre d'outils de pilotage - la conception, l'élaboration et la mise en oeuvre des politiques décidées dans les domaines administratif, financier, économique, sanitaire, social, culturel, de l'animation et de l'urbanisme.

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social (H/F), et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son Pôle Urgence Santé Précarité, un Travailleur social (H/F), à temps plein, en CDI. Le Pôle Urgence Santé Précarité répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité qui vivent à la rue, dans des squats ou qui soient accueillies par le SIAO Urgence 115 en promouvant la santé conformément à la vision de l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS). Composé de 6 établissements et services avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel. Pour notre équipe mobile hôtel qui a pour mission d'aller à la rencontre, d'évaluer et d'accompagner des ménages, nous recherchons un travailleur social. Vos[...]

photo Responsable de l'administration des ventes

Responsable de l'administration des ventes

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

BOU'SOL, réseau des Boulangeries Solidaires Pain et Partage, fédère des entreprises qui produisent chaque jour un pain de qualité au levain (certifié bio, farine & blé issus de filières locales.), selon une méthode semi-industrielle, pour la restauration collective, notamment de nombreuses écoles primaires. Notre conventionnement Entreprise d'Insertion nous permet de mettre en pratique nos valeurs de solidarité et performance sociale au travers de l'accompagnement de nos salariés dans leur projet professionnel. Vous recherchez - une entreprise engagée dans une dynamique sociale et environnementale concrète - un projet qui soutient la préservation et le développement de méthodes de panifications bio et de circuit-courts - des équipes mobilisées dans une logique de transmission de leur savoir-faire Alors, nous partageons déjà les mêmes valeurs, rejoignez-nous ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons 1 Responsable ADV Multisites H/F Rattaché.e au Directeur du Développement, vous prenez en main la structuration et l'animation du pôle ADV sur plusieurs sites. Vous garantissez la qualité et fiabilité de service tout en veillant à entretenir et développer, une relation[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 10, Aube, Grand Est

L'Institut Chanteloup recrute pour le SESSAD Renforcé inter-associatifs avec AFG Autisme et le Pôle Aubtismisme, un.e Moniteur.rice Educateur.rice à temps plein à partir du 5 janvier 2026. CDD d'un an avec vocation à titularisation (Fonction Publique Hospitalière). Travail du lundi au vendredi. Le SESSAD Renforcé accueillera 14 enfants autistes âgés de 6 à 16 ans, nécessitant un accompagnement intensif, souple et coordonné. Ce dispositif vise à répondre aux besoins de jeunes en situation complexe, souvent sans solution adaptée, en proposant des modalités d'intervention innovantes, inclusives et coordonnées avec les acteurs du territoire (éducation nationale, sanitaire, médico-social, familles.). Le SESSAD Renforcé prendra en charge les enfants 9 demi-journées par semaine, 200 jours par an. L'équipe pluridisciplinaire met en place les interventions éducatives et thérapeutiques précoces, en lien avec le projet personnalisé. L'équipe de professionnels sera inter établissements Institut Chanteloup/Pôle Aubtimisme d'AFG Autisme. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique du Chef de service et du Directeur, vous aurez[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

-, 10, Aube, Grand Est

L'Institut Chanteloup recrute pour le SESSAD Renforcé inter-associatifs avec AFG Autisme et le Pôle Aubtismisme, un.e Accompagnant.e Educatif et Social à temps plein à partir du 05 janvier 2026. CDD d'un an avec vocation à titularisation (Fonction Publique Hospitalière). Travail du lundi au vendredi. Le SESSAD Renforcé accueillera 14 enfants autistes âgés de 6 à 16 ans, nécessitant un accompagnement intensif, souple et coordonné. Ce dispositif vise à répondre aux besoins de jeunes en situation complexe, souvent sans solution adaptée, en proposant des modalités d'intervention innovantes, inclusives et coordonnées avec les acteurs du territoire (éducation nationale, sanitaire, médico-social, familles.). Le SESSAD Renforcé prendra en charge les enfants 9 demi-journées par semaine, 200 jours par an. L'équipe pluridisciplinaire met en place les interventions éducatives et thérapeutiques précoces, en lien avec le projet personnalisé. L'équipe de professionnels sera inter établissements Institut Chanteloup/Pôle Aubtimisme d'AFG Autisme. Principales missions : Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique d'un chef de service et d'un directeur,[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 10, Aube, Grand Est

L'Institut Chanteloup recrute un.e Cadre socio-éducatif.ve à temps plein à partir du 1er février 2026. Travail du lundi au vendredi. Missions réparties à 75 % sur les SESSAD moteur et auditif et à 25 % sur le SESSAD renforcé TSA/TND (inter-associatifs avec AFG Autisme et le pôle Aubtismisme). Première expérience souhaitée. Principales missions : - Coordonner et assurer le suivi des accompagnements, - Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets individuels d'accompagnement (PIA), - Animer les réunions de PIA avec les personnes accompagnés (PA) et les représentants légaux (RL), - Conseiller, orienter et soutenir les PA et les RL, - Coordonner, organiser les visites d'admission avec les PA et les RL (animer les entretiens), - Mettre en place et recevoir les PA et RL avec les professionnels référents selon les besoins des projets d'accompagnement, - Veiller à la tenue des dossiers des personnes accompagnées, - Manager l'équipe pluridisciplinaire, - Manager les projets collectifs, - Organiser et animer des réunions internes - Mettre en œuvre les entretiens annuels et de formation de l'équipe pluridisciplinaire - Veiller à la coordination des différents[...]

photo Ouvrier / Ouvrière en voiries

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/001408826 La Direction des services techniques modernise, entretient et exploite le réseau routier départemental. Les services routiers gèrent les patrimoines chaussées (3 400km) et ouvrages d'art (2650 ponts et murs), organisent et réalisent les interventions pour entretenir le réseau et permettre la circulation des usagers dans des conditions optimales de sécurité et de confort. Le pôle de territoire de Monistrol sur Loire intervient sur 725 kms de routes départementales. Il regroupe 56 agents dont 10 dans les bureaux de Monistrol su Loire, et 47 dans les 6 centres opérationnels routiers. Le centre opérationnel routier de Bas en Basset intervient sur 125 km de routes avec un effectif composé d'un chef de centre, d'un chef d'équipe et de 5 agents d'exploitation des routes. A ce poste, sous la responsabilité du Chef de Pôle et du RGR (Responsable de la Gestion de la Route), vous organiserez l'entretien, la conservation, l'exploitation, la viabilisation et l'amélioration de certains travaux du réseaux routier départemental rattachés au Centre.  Vous gérez les moyens humains du Centre et vous pouvez participer à de la surveillance de chantier sur[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Statut : CDD/ CDI titularisation / Grade Adjoint administratif Poste à pourvoir à compter du 01 décembre 2025 - Lieu de travail 1 rue Cabanis 75014 PARIS DESCRIPTION DU PÔLE Le secteur 15 est un des 3 secteurs du pôle 15 prenant en charge la population du bassin du 15e arrondissement. Ce secteur est composé de 27 lits d'hospitalisation répartis sur 2 unités : 12 lits d'unité fermée et 15 lits sur l'unité ouverte ayant pour mission la prise en charge d'adultes souffrant de troubles psychiatriques. DESCRIPTION DU POSTE - Temps complet - Amplitude de 7h30 de travail journalier du lundi au vendredi de 9h à 16h30 - 28 CA/ 14 RTT MISSIONS - Accueil et gestion des appels téléphoniques - Accueil patient et famille - Rédaction de courriers, certificats médicaux, comptes-rendus d'hospitalisation - Suivi des hospitalisations sous contraintes - Tenue du dossier patient informatisé Hôpital Manager - Lien avec les différents interlocuteurs du GHU (collègues, médecins, paramédicaux, administratifs) - Statistiques internes, tableaux de suivi, suivi de codage SAVOIR FAIRE - Prise d'initiative - Capacité d'organisation - Maitrise des logiciels Word, Excel et logiciel métiers - Rédaction[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Ouvert fin 2020, le centre d'hébergement ARIANE, situé dans le 14ème arrondissement de Paris, accueille des familles mono ou biparentales et dispose d'une capacité de 130 places dans 39 appartements individuels meublés. L'accompagnement social aborde l'ensemble des problématiques familiales (suivi administratif, parentalité, santé, scolarisation, insertion professionnelle, etc.) par une équipe composée de travailleuses sociales et TISF soutenue par les équipes mobiles internes : juristes et CIP et les missions transverses du pôle (Enfance et Famille, Promotions de l'Égalité, Coordination du Travail Social). La mission principale est d'assurer la gestion du centre, de rythmer la vie de la structure, de développer les partenariats, d'assurer un accompagnement social de qualité et d'accès aux soins et de maintenir une dynamique globale. Plus précisément, vous êtes en charge de la réalisation des activités suivantes : - Vous êtes le.la garant.e des conditions d'accueil, d'hébergement et d'orientation des personnes hébergées et êtes en lien constant avec le SIAO et les partenaires. - Vous vous assurez que l'ensemble des procédures en vigueur au sein du SSP sont respectées par[...]

photo Responsable de maintenance et d'exploitation

Responsable de maintenance et d'exploitation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons un(e) Responsable d'Exploitation pour notre activité Assainissement et Maintenance Industrielle, ayant une approche industrielle et un sens du service client développé, qui veillera à la bonne gestion des interventions et chantiers selon les objectifs de performance technique, économique, de sécurité, environnementale, et de maîtrise de risques industriels. MISSIONS GESTION DE L'EXPLOITATION - Optimise les coûts liés à son périmètre - Garantit l'atteinte des objectifs en termes de coûts de revient selon les engagements budgétaires de la structure - Met en œuvre, en lien avec les ressources disponibles internes, les processus standards métiers de l'entreprise inhérents à ses activités afin d'améliorer la performance de son organisation - Structure, en conséquence, l'organisation de son périmètre et veille au suivi/respect des indicateurs de performance et des plans d'actions associés - Participe à l'élaboration du budget et au respect de la maîtrise des coûts - Développe une culture de maîtrise des coûts d'exploitation/production (maintenance, gestion du parc, intérim, sous-traitance, approvisionnement, gestion des flux, optimisation des stocks,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O036250/731000697 Sous la responsabilité de la directrice du pôle Petite Enfance, et en étroite collaboration avec celle-ci, vous aurez pour missions principales : - Elaboration, mise en ½uvre, évolution et contrôle de la bonne exécution du projet éducatif, en lien avec la directrice et l'équipe petite enfance - Impulsion, proposition, organisation et animation des activités contribuant à l'éveil et au développement des enfants en lien avec le projet éducatif et social de la structure, -Participation à l'accueil, la prise en charge, le suivi de l'enfant et de sa famille au quotidien, - Assistance de la directrice dans la gestion administrative et financière du service et remplacement pendant ses absences, - Coordination du travail de l'équipe et participation aux tâches quotidiennes du service, - Choix des besoins en matériel pédagogique en lien avec l'équipe, - Participation et/ou animation des réunions, Sous la responsabilité de la directrice du pôle Petite Enfance, et en étroite collaboration avec celle-ci, vous aurez pour missions principales : - Elaboration, mise en oeuvre, évolution et contrôle de la bonne exécution du projet éducatif, en lien avec[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire est un acteur reconnu dans l'enseignement et la formation linguistique, spécialisé dans la transmission de l'anglais auprès d'un large public : enfants, enseignants, et professionnels. Son approche pédagogique innovante repose sur l'immersion, le jeu et la co-animation, afin de rendre l'apprentissage de la langue à la fois naturel et stimulant. Portée par une équipe à taille humaine et un réseau d'intervenants passionnés, elle valorise la créativité, l'autonomie et la collaboration. Les projets menés allient exigence, bienveillance et engagement pour une éducation ouverte sur le monde. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDI Managé(e) par la Responsable du Pôle Pédagogique, vous intégrez une équipe de 3 personnes : _Former et accompagner les enseignants et stagiaires internationaux tout au long de l'année. _Observer les cours sur le terrain et assurer un suivi pédagogique régulier. _Apporter un appui ou des conseils pédagogiques en cas de besoin. _Coordonner la mise en place des programmes : plannings, documents, réunions, suivi des élèves. _Être l'interlocuteur principal des écoles[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Votre mission : Au sein du pôle administratif regroupant plusieurs micro-crèches, vous accompagnez la direction et l'équipe administrative dans les tâches quotidiennes afin d'assurer le bon fonctionnement des structures. Vous serez formé(e) et encadré(e) dans vos missions : Missions principales : Gestion de l'inscription des enfants : accueil des familles, constitution des dossiers, saisie des données, suivi des entrées/sorties. Facturation et suivi comptable léger : élaboration des factures, envoi aux familles, suivi des règlements, relance si besoin. Suivi administratif des micro-crèches : mise à jour des bases de données, classement, archivage, gestion des courriers et des mails. Support à la direction : préparation de documents (tableaux de bord, reporting), participation à la coordination entre les structures (planning, réunions, logistique). Accueil téléphonique et physique : réception des appels, orientation des familles et du personnel, gestion de l'agenda du pôle administratif. Profil recherché : Vous préparez un diplôme de type : BTS / DUT ou équivalent en assistanat de direction, gestion administrative, secrétariat ou petite enfance. Vous êtes motivé(e),[...]

photo Assistant / Assistante service clients

Assistant / Assistante service clients

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Intérim 6 mois Marseille (13011) - Quartier La Valentine 35h - Démarrage dès que possible Environ 29 à 31 000 € brut/an + avantages Créée il y a plus de 35 ans par deux passionnés de sports de roues, notre client conçoit et distribue des accessoires de sport haut de gamme. Basée à La Valentine (Marseille 11), elle compte aujourd'hui 80 collaborateurs au siège, dans un environnement de travail moderne, lumineux et convivial : locaux entièrement rénovés, cuisine équipée, beau rooftop, terrain de pétanque et ambiance bienveillante. Rattaché(e) au service ADV (une dizaine de personnes), vous rejoignez une équipe dynamique pour renforcer le pôle relation client. Le poste est proposé en intérim de 6 mois. Vos missions En véritable ambassadeur(rice) de la marque, vous serez le contact privilégié des clients (principalement particuliers, parfois professionnels). Vos missions incluront notamment : - 1. Répondre aux sollicitations clients (appels, e-mails, messages) avec professionnalisme, courtoisie et empathie. - 2. Identifier les besoins clients et leur fournir des informations claires sur les produits, services, promotions et politiques commerciales. - 3. Gérer les réclamations[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Référence CSP: O032251/028001468 Le Département du Gers recrute un·e évaluateur·trice d'informations préoccupantes, à temps complet, pour le Service Aide Sociale à l'Enfance au sein de sa Direction Enfance Famille - Pôle CRIP (cellule de recueil des informations préoccupantes) - Résidence administrative : AUCH. L'agent·e sera placé·e sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle CRIP. * Mener des entretiens auprès des titulaires de l'autorité parentale, des mineurs concernés dont au moins un entretien à domicile * Prendre en compte les éléments d'informations fournis par l'entourage (familial, amical) gravitant autour de l'enfant, * Evaluer le contexte socio-économique, culturel et environnemental de la vie des enfants, les compétences parentales et l'exercice de l'autorité parentale, * Proposer les orientations et mesures appropriées en tenant compte des problématiques familiales et des compétences parentales et y répondre de façon adaptée et objectivée, * Rédiger un rapport d'évaluation en limitant la portée de l'écrit à son objectif, au cadre de la mission et à son champ de compétence, * Assurer toutes les liaisons avec les professionnels gravitant autour[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Administrations - Institutions

-, 34, Hérault, Occitanie

A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? Le Conseil Départemental de l'Hérault, 5500 agents au service d'1,2 millions d'héraultais, recherche un-e Chargé-ée de la gestion de la paie, des carrières et du chômage au sein de sa Direction des ressources humaines, Pôle Carrière & Recrutement, Direction Carrière & Rémunération. Situé au cœur d'une région riche en diversité culturelle et naturelle, le département de l'Hérault offre un cadre de travail stimulant et propice à l'épanouissement professionnel. En rejoignant nos équipes, vous participerez activement au dynamisme du service public. Ce recrutement s'inscrit dans le cadre de la compensation de deux mi-temps au sein du Pôle Carrière & Recrutement, correspondant à un poste de Chargé-ée de la gestion de la paie et des carrières et un poste de Chargé-ée de gestion du chômage. Cette configuration offre une vision transversale de la gestion administrative des agents, permettant d'allier expertise statutaire et maîtrise des dispositifs d'indemnisation. En tant que Chargé-ée de la gestion de la paie, des carrières et du chômage, vous assurerez la gestion administrative des carrières des agents de notre[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O058251/028001081 Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon 70 agents sont répartis sur 3 pôles de proximité : aux Settons, à Lormes et à Château-Chinon où se situera le bureau de l'agent qui sera recruté. Les compétences principales de la communauté de communes sont la gestion des déchets, l'action sociale, le développement économique et touristique, l'aménagement du territoire, la voirie, l'assainissement non collectif, l'habitat et les actions culturelles. Sous l'autorité du responsable affaires juridiques et commande publique, vous serez chargé(e) des missions suivantes Organisation des assemblées délibérantes et autres réunions * Réservation et organisation des salles, préparation des documents de travail * Affichage règlementaire, contrôle de légalité et tenue du recueil des délibérations Secrétariat * Planification et organisation des réunions en fonction des agendas respectifs de la direction, des élus et des personnes ressources * Rédaction de courriers ou autres documents sur demande de la direction * Gestion du courrier et des parapheurs * Accueil et orientation[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 974, La Réunion, La Réunion

Le Pôle Adultes Nord-Est, de l'APAJH de La RÉUNION recrute 1 Accompagnant/e Educatif/ve et Social/e pour le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Maison Pierre Lagourgue en CDD d'environ 2 mois à temps plein - Poste à pourvoir à compter de novembre 2025. Missions : Il/elle réalise des interventions psycho-éducatives au quotidien, soutenant le développement de la personne ; Il/elle veille au respect du rythme biologique et à l'hygiène ; Il/elle aide à la prise des repas et à sa distribution ; Il/elle aide à la prise des médicaments (sauf injectables), lien avec la pharmacie de ville, médecins généralistes, infirmières pour suivi des changements de traitements ; Il/elle Co-anime les activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales ; Il/elle accompagne les résidents à l'extérieur pour maintenir une vie sociale et une participation citoyenne (course, promenade, etc.) ; Il/elle proposer des modes de communication adaptés ; Il/elle recueille les attentes des personnes et transmet des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration de projets personnalisés ; Il/elle assure le contrôle et la protection des biens des résidents (trousseau, mobilier,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Au sein du pôle administratif d'une crèche, vous accompagnez la direction et l'équipe administrative dans les tâches quotidiennes afin d'assurer le bon fonctionnement des structures. Vous serez formé(e) et encadré(e) dans vos missions : Missions principales : Gestion de l'inscription des enfants : accueil des familles, constitution des dossiers, saisie des données, suivi des entrées/sorties. Facturation et suivi comptable léger : élaboration des factures, envoi aux familles, suivi des règlements, relance si besoin. Suivi administratif des micro-crèches : mise à jour des bases de données, classement, archivage, gestion des courriers et des mails. Support à la direction : préparation de documents (tableaux de bord, reporting), participation à la coordination entre les structures (planning, réunions, logistique). Accueil téléphonique et physique : réception des appels, orientation des familles et du personnel, gestion de l'agenda du pôle administratif. Profil recherché : Vous préparez un diplôme de type : BTS / DUT ou équivalent en assistanat de direction, gestion administrative, secrétariat ou petite enfance. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), organisé(e) et doté(e)[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le cabinet : Forte d'une équipe intégrée de 120 personnes, dont 7 administrateurs judiciaires, répartis sur 27 bureaux, AJAssociés met à disposition des pôles de compétences spécialisés afin d'accompagner les dirigeants dans la restructuration de leur entreprise. L'administrateur judiciaire exerce, en sa qualité d'auxiliaire de justice, une mission de service public, sous le contrôle des juridictions. Au travers de son pôle « AJA SOLUTIONS COPRO », AJAssociés est la 1ère structure nationale d'administrateurs judiciaires spécialisée en gestion de copropriétés en difficulté. Vous êtes passionné(e) par les défis que représentent le redressement de copropriétés en difficulté, que vous êtes intéressé(e) par poste à responsabilités au sein d'une structure à taille humaine. Rejoignez notre équipe pour mettre en œuvre des solutions innovantes et durables ! Aux côtés de l'administrateur judiciaire et ses collaborateurs, vous aurez notamment pour missions : 1- Précontentieux Relancer par téléphone et par courriel des copropriétaires débiteurs et recherche de solutions amiables ; Rédiger et suivre les mises en demeure et les protocoles d'accord adressés aux copropriétaires débiteurs[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976251/028000004 Il assure l'instruction des dossiers de demandes des personnes en situation de handicap (jeunes, adultes, PCH) selon les procédures définies règlementairement. L'agent instructeur est le référent administratif du dossier. Relations fonctionnelles : A l'intérieur du service : - Relations permanentes avec son supérieur hiérarchique et coopération avec l'ensemble des autres agents de la MDPH - Relations avec les usagers A l'intérieur de la collectivité : - Relations avec l'ensemble des services sociaux de la collectivité Avec les partenaires extérieurs : - Coopération avec les acteurs publics et privés (CCAS, Associations, etc...) Assure le traitement de la recevabilité du dossier de demandes - Réceptionner et vérifier la complétude des dossiers - Effectuer l'enregistrement des demandes dans le logiciel dédié IODAS, dès réception du dossier - Éditer les accusés de réception (dossier complet/incomplet) - Envoyer le courrier dématérialisé - Transmettre les dossiers au pôle évaluation Assure le circuit du dossier au sein du pôle évaluation et le lien avec les évaluateurs internes et externes - Enregistrer des propositions et effectue la[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce cabinet d'Expertise Comptable et de Gestion de la Paie moderne et innovant recherche un Gestionnaire de Paie Confirmé pour renforcer son pôle social basé sur le bureau proche de Brignais. Vous bénéficiez d'un cadre de traval agréable, des bureaux neufs avec parking privatif, une équipe soudée d'environ 30 collaborateurs et une véritable culture QVT : Télétravail, Flexibilité, Comité d'Entreprise... Votre mission : Sous la supervision du responsable du pôle social, vous prenez en charge la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille client multi-conventionnel composé de 35 dossiers pour 250 bulletins sur SILAE. Vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des opérations et accompagnez vos clients sur l'ensemble de leurs problématiques RH. Vos principales responsabilités : - Établir les bulletins de paie et les déclarations sociales (DSN) - Assurer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés - Conseiller les clients sur les questions courantes de droit social - Assurer une veille légale et conventionnelle - Gérer les échanges avec les organismes sociaux - Mettre à jour et paramétrer les dossiers sur les logiciels[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

FINALITE DU POSTE L'alternant.e coordinateur.rice de projet a pour mission de piloter l'ensemble du processus de mise en place d'un projet, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la conception et au déploiement d'actions concrètes. En s'appuyant sur la culture numérique et les outils digitaux, il/elle favorise l'apprentissage, la montée en compétences et la sensibilisation de nos publics. Au cœur du dispositif, il/elle veille à la cohérence et à la fluidité de chaque étape, tout en transmettant les bonnes pratiques numériques aux bénéficiaires, afin de renforcer leur autonomie et leur capacité à agir dans un environnement en constante évolution. Référent.e opérationnel-le de projet, il/elle joue un rôle central pour garantir la réussite des actions menées : respect des délais, suivi du budget, atteinte des objectifs pédagogiques et valorisation des résultats auprès de la hiérarchie. MISSIONS : L'alternant.e coordinateur.rice de projet est un appui essentiel du pôle médiation numérique. Il/elle contribue à la coordination des équipes et des actions menées, tout en veillant au respect des délais. Au cœur des projets, il/elle : - réalise des diagnostics pour identifier[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Régie Services Nord Littoral (RSNL), structure de proximité engagée dans l'accompagnement social et l'insertion, recherche un(e) Référent(e) du pôle socialpour renforcer son équipe. - Vos missions - Appui à la coordinatrice dans la gestion quotidienne du pôle social et le développement de nouveaux projets. - Suivi administratif et organisationnel des dossiers de partenariat. - Rédaction et mise à jour documents, bilans et courriers. - Profil recherché - Formation administrative, secrétariat, gestion ou équivalent (niveau Bac +2 minimum) - Expérience confirmée en assistance de direction, secrétariat de coordination ou gestion de projets dans le secteur social ou associatif - Compétences et qualités requises - Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) - Excellentes capacités rédactionnelles et orthographiques - Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et discrétion professionnelle - Aptitude à la polyvalence et à la gestion de priorités multiples - Aisance relationnelle et travail en équipe - Connaissance du secteur social, de l'insertion ou du milieu associatif appréciée Conditions - Poste basé à Marseille[...]

photo Responsable entrepôt logistique

Responsable entrepôt logistique

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons sur Marseille 9ème un chef de pole réception H/F. Poste en CDI Salaire 28K Sur site uniquement (pas de télétravail) Lundi au Jeudi de 8h30 à 13h00 et de 14h00 à 18h00 Vendredi de 9h30 à 14h30 Sous la direction du Chef d'équipe Logistique, le Chef de Pôle Réception supervise et coordonne une équipe d'opérateurs logistique, afin d'assurer la gestion quotidienne des flux entrants de marchandises. Il est garant de la qualité du travail et de la sécurité des salariés qu'il encadre. En collaboration avec les différents services de l'entreprise, il s'assure du bon déroulement des tâches de réception et de mise en stock de nos produits, dans le respect de nos plannings de commercialisation. Les missions qu'il réalise ou qu'il encadre sont les suivantes, en collaboration permanente avec les services logistiques, achats, administration des ventes, et commerciaux : - Organisation du travail de son équipe dans le respect des procédures, des délais et des règlementations - Planification des traitements de réception en fonction des priorités commerciales (rupture de stocks, sortie produit, opération marketing...) - Suivi de la bonne saisie des informations de livraison[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Référence CSP: O032251/103000016 Le Département du Gers recrute un·e instructeur·trice APA à temps complet, pour le service prestations autonomie - pôle allocation personnalisée autonomie (APA) au sein de sa Direction Politiques de l'Autonomie (Résidence administrative : AUCH). L'agent·e sera placé·e sous l'autorité hiérarchique et fonctionnelle de la responsable du pôle APA. * Instruit les demandes d'APA (1er demande - révision -renouvellement - changement de domicile de secours- abandon) sur un secteur géographique identifié. * Suit l'effectivité de l'aide (hospitalisation - régularisation - récupération) * Assure le contrôle des versements de la prestation (contrôle anomalie d'engagement et autres) * Répond aux sollicitations des usagers, partenaires et collègues par rapport au dossier administratif APA * Supplée les instructeurs absents * Gère l'archivage des dossiers clôturés

photo Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles

Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles

Emploi Sécurité - gardiennage

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour répondre à des demandes croissantes d'installation nous recherchons un(e) technicien en systèmes électroniques de sécurité. Nous assurons des prestations haut de gamme et installons exclusivement du matériel professionnel pour répondre au plus près des demandes de nos clients : vidéo, intrusion, contrôle d'accès. Rattaché(e) au responsable du pôle installation et en relation avec le pôle technique, vous procédez aux installations et à la maintenance des systèmes électroniques, notamment de sécurité intrusion, vidéosurveillance, et incendies sur les sites d'entreprise, administrations et particuliers principalement dans la région d'Angers. Missions : - Participation à toutes les étapes de l'installation des systèmes d'alarme (analyse, installation, connections, configuration, tests), - Réalisation de la maintenance des différents systèmes, - Rôle de conseil et d'accompagnement auprès des clients dans la prise en mains de leur système d'alarme. Un temps de formation est prévu à votre arrivée afin de faciliter votre intégration, et une formation continue est proposée tout au long de votre parcours. Profil : Vous aimez travailler en équipe et avez envie de rejoindre[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La collectivité recherche un agent de cantine (H/F). Lieux : commune déléguée de Liré Type de contrat : CDD jusqu'au 31/08/2026 Temps de travail : 8.36/35ème Grade : Adjoint technique Sous l'autorité du responsable du pôle enfance, vos missions seront notamment les suivantes : Restauration - Mettre le couvert - Accueillir les enfants - Servir et assurer le temps du repas - Nettoyer le réfectoire après le service - Encadrer les trajets entre l'école et le restaurant scolaire Lundi 9h30-11h30 / 12h00-13h30 Mardi 12h00-13h30 Jeudi 12h00-13h30 Vendredi 12h00-13h30 Pendant les vacances scolaires Restauration ALSH : une semaine aux vacances de Noël et aux vacances de Pâques et la dernière semaine du mois d'Août Ménage du pôle Enfance : 2 jours la 1ère semaine des vacances scolaires. Profil recherché : - Sens des responsabilités et esprit d'initiative - Autonomie - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage - Capacité d'adaptation (situations de travail, rythmes d'activité.) - Mission en cantine : bon relationnel auprès des enfants (3-11 ans) et sens du travail en équipe

photo Webmaster éditorialiste

Webmaster éditorialiste

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: MINT_BA061ATA-111855 Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales :   En tant qu'adjoint(e), vous assistez le chef de bureau dans le pilotage et l'encadrement de l'équipe.  Vous coordonnez notamment l'action du bureau sur les distinctions honorifiques et traitez certaines demandes concernant les grands ordres, dont la liste est fixée par le chef de bureau. Vous assurez également la préparation de cérémonies de remise de ces médailles.  En complémentarité du pôle représentation de l'Etat, vous contribuez au suivi des interventions des particuliers et élus.  En lien avec le chef de bureau, vous êtes chargé de la préparation des éléments de langage ou de discours pour le préfet dans ses missions de la représentation de l'État. Vous assurez l'organisation et le bon déroulement protocolaire des cérémonies patriotiques. En lien avec le chef de bureau, vous assurez le bon déroulement de la saisie des résultats des élections et vous participez à l'organisation des visites officielles, le cas échéant. Avec l'ensemble des agents du bureau vous participez à l'organisation des journées thématiques, notamment les journées européennes du patrimoine.  Au quotidien, vous[...]

photo Formateur / Formatrice e-learning

Formateur / Formatrice e-learning

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 75, Paris, Île-de-France

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs.Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes.Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble Venez rejoindre l'aventure Nexity et contribuer à accélérer sa transformation en organisation apprenante au sein de la Direction de La CITE NEXITY ! « Faire de Nexity l'entreprise des[...]

photo Opticien / Opticienne responsable de magasin

Opticien / Opticienne responsable de magasin

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Recrutement - Opticien·ne Directeur·trice de magasin H/F - Destreland (Guadeloupe) Rejoignez la Team Alain AFFLELOU Guadeloupe ! Nous recrutons un·e Opticien·ne Directeur·trice de magasin pour notre point de vente situé au centre commercial Destreland, l'un des pôles commerciaux majeurs de la Guadeloupe. Intégrez une équipe impliquée, qualifiée et majoritairement diplômée, où le savoir-faire de l'opticien et le conseil personnalisé sont au cœur de l'expérience client. Une entreprise engagée et collaborative Chez GSV (Groupe Santé et Vie, la franchise AFFLELOU Guadeloupe), nous réunissons des femmes et des hommes passionnés, diplômés en optique, qui travaillent en synergie entre les différents magasins du groupe. Plusieurs centres audio viennent enrichir notre offre, dans une logique de complémentarité et de service global. Vos missions En tant que Directeur·trice de magasin, vous serez : Le garant de la performance commerciale et de la qualité du service client. Le leader d'une équipe que vous accompagnez dans son développement professionnel. L'ambassadeur·drice des valeurs du Groupe : excellence, proximité, innovation. Vous assurerez : La gestion opérationnelle du magasin[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pôle Commercialisation & Réceptif Ce poste s'inscrit directement dans la nouvelle stratégie touristique de la Ville, visant à faire de Marseille une destination innovante et inclusive. Vos Missions et Responsabilités: Rattaché(e) au Pôle Réceptif-Commercialisation, vous secondez l'équipe en assurant le soutien logistique et la veille stratégique du service. Votre rigueur, votre sens du détail et vos compétences informatiques sont essentiels. 1. Gestion des Pass & Relation Usagers Traitement des demandes : Gestion des boîtes mails dédiées (PASS Marseille, Citypass, booking...), vérification des justificatifs et validation/refus des Pass. Logistique : Création et gestion des envois des Pass physiques. Qualité : Traitement et réponse aux avis clients sur les visites (positifs et négatifs). 2. Support Administratif, Technique et Communication Outils : Gestion des emailings, newsletters et de la base de données. Événementiel : Élaboration et suivi du planning partenarial annuel. Organisation logistique des événements "Bonus" et "Conférences" (inscriptions, listings, accueil, émargements). Technique : Gestion des bugs sur les plateformes métiers Adelya et Regiondo, préparation[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal recherche un-e chef(fe) de service pour l'axe santé de son pôle AHI. Les services à gérer sont les suivants : LHSS/ACT/ACT HLM, Maison Relais, Equipe Mobile Santé Précarité / Equipe Mobile Incurie. ** Pour plus d'informations sur ces activités, vous pouvez consulter le site internet de l'association https://www.anef15.fr/. ** Le poste est soumis aux astreintes (1 semaine toute les 6 semaines). L'axe santé du pôle Accueil Hébergement Insertion de l'ANEF Cantal s'adresse à un public en situation de précarité confronté à des problématiques de santé somatiques, psychiques voire psychiatriques. Les missions principales sont les suivantes : - Encadrer et animer des équipes pluridisciplinaires ; - Mettre en œuvre et assurer le suivi des projets de service ou d'établissement ; - Participer à la conception des projets de service ou d'établissement ; - Assurer le suivi opérationnel des activités et des projets et en rendre compte ; - Coordonner les prises en charge ; - Assurer la gestion des ressources humaines des services gérés ; - Favoriser le partenariat interne et externe ; - Mettre en œuvre et contrôler les procédures administratives et comptables ; - Conseiller[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Référence CSP: 2025-2096809 Sous la supervision d'un valideur, l'assitant-e du Pôle budgetaro comptable assurera les missions suivantes Missions principales:   - Gérer les engagements et paiements des opérations subventionnées,    - Assurer la réception et le traitement des factures, via CHORUS Formulaires et CHORUS Consultation pour les BOP 113, 135, 149 et 203.    - Établir les fiches navettes des créances et des recettes, du fonds forestiers national, avant transmission au Centre de Gestion Financier,  pour validation et paiement,    - Mettre à jour OPHELIA base de donnée informatiques forestières,    - Alimenter divers tableaux de bord,    - Apporter un appui administratif aux autres bureaux du service (publipostage). Missions secondaires :    - Participer à l'intérim de l'assistante de service : accueil téléphonique, courrier, suivi des parapheurs    - Venir en renfort ponctuel afin d'assurer la continuité des services, dans le cadre du développement de la polyvalence. Liaison hiérarchique : Responsable du Pôle budgétaro-comptable et administratif. Responsable du Service Environnement Risques Eaux et Forêt.

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Vos missions : En intégrant l'Association Résonance en tant que Chef de service éducatif H/F pour le Pôle Handicap, vous prenez en charge l'accompagnement des personnes accueillies et des équipes conformément au projet d'établissement. Vos principales missions seront les suivantes : - Coordonner les actions éducatives et assurer la gestion administrative des équipes - Manager les équipes éducatives et thérapeutiques pluridisciplinaire - Garantir l'accueil personnalisé pour chaque personne accompagnée - Coordonner la mise en place et le suivi des projets personnalisés - Gérer les plannings et les recrutements[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Chargé / Chargée de contrôle interne pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez en charge du contrôle au sein du pôle cession - constitution. Vos Missions : En tant que chargé(e) de contrôle rattaché(e) au Référent du pôle Cession vous serez chargé(e) notamment de : - Gestion et suivi des opérations de cession et de constitution de sociétés. - Préparation de dossiers - Réception et contrôle des pièces justificatives. - Suivi des délais légaux (délai d'opposition des créanciers, etc.). - Paiement / libération des fonds - Suivi du séquestre : instructions pour la mise en compte séquestre, vérification des conditions de libération (éventuelles oppositions, dettes à régler, délais écoulés). - Reporting et conformité - Archivage rigoureux des dossiers (numérique / papier), gestion des appels entrants relatifs aux opérations (avocats, acheteurs, vendeurs, administration). - Gestion de la boite email. Profil recherché: - Formation Bac + 2 (droit des affaires, fiscalité, droit des sociétés, gestion administrative) - Très bonne maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Outlook) - Rigueur, discrétion, sens de l'analyse et de l'organisation - Capacité[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

POSTE DEBUT JANVIER La politique de la structure est d'intégrer ce contrat dans la durée FINALITES Au sein du pôle Accueil et Services, le Gestionnaire Support Administratif (GSA) assure l'accueil des interlocuteurs internes et leur offre un support opérationnel. Il garantit la fiabilité des données métiers. A ce titre, il a la responsabilité de l'administration des ressources humaines et des frais généraux. Il participe à la gestion de l'encaissement et de la comptabilité. Il fournit aux équipes du magasin un support administratif. ACTIVITES PRINCIPALES Comptabilité - Réalise le traitement des recettes jusqu'à l'enregistrement comptable (SAP Finance) - Assure l'administration et le suivi des valeurs (espèces, carte cadeaux.) Administration RH - Accueille et intègre le personnel de démonstration (présentation du magasin, cartes collaborateurs, constitution des dossiers, création badge, saisie des entrées/sorties.) Encaissement - Forme les équipes de vente - Garantit la fiabilité des données magasin (NEP) - Assure le support NEP à toutes les questions relatives à l'encaissement Services magasin - Assure les tâches administratives générales et l'intendance des locaux -[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Temps de travail : 50 % Mi-temps - Statut : CDD de 3 mois renouvelable / CDI si titulaire Grade : Assistant médico administratif / AA Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Le pôle Neuro Sainte-Anne est composé des services suivants : - Un service hospitalo-universitaire de neurologie - Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie - Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation - Un service de Soins Médicaux de Réadaptation - Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale - Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie - Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie - Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle - Un service hospitalo-universitaire de neurologie mémoire et langage Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. Le service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) est spécialisé dans la rééducation des affections du système nerveux.[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

CDD de 3 mois renouvelable - Hôpital Sainte Anne Horaires : 08h30-16h00 et 09h30-17h00 - Pause déjeuner de 30 min - Roulement horaires avec secrétaire d'hospitalisation de la Neurochirurgie Poste à pourvoir à compter dès que possible Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Le pôle Neuro Sainte-Anne est composé des services suivants : - Un service hospitalo-universitaire de neurologie - Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie - Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation : - Un service de Soins Médicaux de Réadaptation - Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale - Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie - Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie - Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle - Un service hospitalo-universitaire de neurologie mémoire et langage Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. DESCRIPTION DU POSTE[...]

photo Technicien / Technicienne informatique

Technicien / Technicienne informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

La Direction de l'Innovation Technologique et du Système d'Information (DITSI) comprend les secteurs d'activités suivants : - Assistance informatique et exploitation (15 agents) -Support fonctionnel (11 agents) - Administratif (5 agents) - Innovation-Recherche (4 agents) - Pôle cybersécurité/réseau et protection des données (6 agents) - Pôle téléphonie fixe et mobile : Assure la maintenance préventive et curative des réseaux de téléphonie et des terminaux sur l'ensemble de l'établissement. (3 agents) La DITSI a pour mission d'assurer la sécurité et le bon fonctionnement du système d'information (SI) ainsi que son développement en cohérence avec les stratégies nationales et régionales. Plus précisément, l'équipe de la Direction de l'Innovation Technologique et du Système d'Information se veut proche des utilisateurs, des patients/résidents et/ou des usagers pour lesquels elle œuvre quotidiennement en veillant à la sécurisation du système d'information ainsi qu'à son évolution dans le cadre de l'amélioration de la qualité de leur prise en charge. A cet effet, la DITSI a en charge, notamment, l'opérationnalité de plus de 200 applications, de la supervision d'une[...]

photo Producteur / Productrice de film

Producteur / Productrice de film

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Rattaché au pôle production du département Image de la maison Polène et sous la responsabilité du manager du pôle, vous aurez pour mission de produire, coordonner et superviser les productions image, depuis la réception du brief créatif jusqu'à la livraison finale. 1/ Coordination de la préproduction À partir des briefs créatifs reçus, vous piloterez la planification de productions ambitieuses. Vous jouerez un rôle clé dans la recherche et la sélection de prestataires, talents, castings et lieux, en veillant à leur parfaite adéquation avec les objectifs créatifs. Vous assurerez une gestion proactive des budgets, avec une autonomie renforcée pour optimiser les coûts tout en garantissant la qualité des productions, en lien avec les orientations définies avec votre manager. 2/ Gestion de la production et post production Vous coordonnerez les équipes lors des tournages, tout en étant le point de référence pour assurer la bonne gestion des projets afin de garantir la qualité et le respect des délais. Vous piloterez les plannings de production et veillerez à leur bonne coordination. Vous suivrez également avec le post-producteur la bonne livraison des projets. 3/ Missions[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

A propos de l'entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - Au sein du pôle autonomie, un service d'aide à domicile (SAD), un service de livraison de repas, un centre local d'information et de coordination (CLIC) et deux résidences autonomies accompagnent des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. - Au sein du pôle soins, un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD) , une équipe spécialisée Alzeimer (ESA), un service hospitalisation à domicile (HAD, une équipe spécialisée soins infirmiers précarité (ESSIP), un centre de ressources territorial (CRT) et une plateforme pour la promotion de la santé et de l'autonomie (PPSA) ; - Et aussi un centre d'hébergement d'urgence (CHU) (violences conjugales, accueil d'urgence...) et un service droit au logement avec un accompagnement[...]

photo Agent(e) manœuvre, conduite d'engins lourds de manutention

Agent(e) manœuvre, conduite d'engins lourds de manutention

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/105000889 Sous l'autorité du Chef de pôle Collecte, au sien de la DCS, procéder à la collecte de déchets ménagers et assimilés en qualité de conducteur (PL) et de ripeur. Sous l'autorité du Chef de pôle Collecte, au sien de la DCS, procéder à la collecte de déchets ménagers et assimilés en qualité de conducteur (PL) et de ripeur.

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: 2025-2084817 Vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement de notre service oeuvrant pour la transition écologique et énergétique ? Vous souhaitez apporter votre appui, essentiel, aux inspecteurs(trices). En tant qu'assistant(e), vous assurez pour : - l'antenne : . le secrétariat (gestion du courrier, saisie dans les bases de données...) ; . la préparation, relecture de documents ; . la préparation de réunions ; . les rôles de correspondant(e) « logistique, achats » et de référent(e) « archivage » ; . le pôle C : la programmation, le suivi des contrôles inopinés des émissions industrielles et la gestion des cadres d'autosurveillance associés ; . le guichet de l'environnement : la gestion des déclarations ICPE, les notifications/publications d'actes, les réponses aux sollicitations de notaires et d'instructeurs de permis de construire, l'édition de récépissés... - l'UiD : . la gestion de la messagerie fonctionnelle et du standard téléphonique dévolus au Jura ; . le rôle de chargé(e) de voyage (contrôle de gestion interne). L'IIC intervient pour les comptes : - des préfets de départements sur le plan administratif ; - des procureurs de[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Administrations - Institutions

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez une équipe à taille humaine, dans une résidence autonomie de 58 appartements, entourée d'un cadre de verdure très agréable. Des valeurs fortes autour de l'écoute, du respect, de la bienveillance, de la sécurité, du sens de l'accueil et de la prise de conscience de l'importance de la citoyenneté des habitants. Rattaché-e à la responsable de la résidence autonomie et à la directrice du CCAS/responsable Pôle Solidarité, vous serez chargé-e de coordonner l'animation sociale au sein de la résidence autonomie en lien avec le projet d'établissement, d'accompagner les résidents dans les temps de la vie quotidienne, et de veiller à leur sécurité, de contribuer à la politique d'animation sénior pour toute la ville. MISSIONS : - Coordonner l'animation sociale de la résidence dans un souci de prévention de la perte d'autonomie - Savoir, suivant le cas, mettre en place une activité, la préparer, l'animer et l'évaluer, dans le cadre du projet global d'animation. - Rencontrer des prestataires extérieurs et s'assurer de la qualité des prestations proposées - Rechercher les intervenants adaptés, effectuer des demandes de devis, et être en capacité de retracer toute intervention[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Poste basé à Evry (91) - CDI - Temps plein Tu es passionné(e) de culture scientifique, d'innovation et d'engagement associatif ? Tu veux contribuer à éveiller la curiosité et l'esprit critique de milliers de jeunes ? Rejoins Planète Sciences, une association pionnière qui, depuis 1962, fait vivre les sciences et techniques à plus de 100 000 jeunes chaque année ! ________________________________________ Qui sommes-nous ? Planète Sciences développe la pratique expérimentale des sciences pour les jeunes de 4 à 25 ans à travers des stages, animations, concours techniques, festivals, projets scolaires, formations, etc. Dans le cadre d'un remplacement, l'association recrute un-e chargé.e des formations afin de coordonner les formations de la structure. ________________________________________ Tes missions Au sein du Pôle Animations Formations (13 personnes), et sous la responsabilité de la Responsable Formation, tu auras pour missions de : - Organiser et coordonner les formations de l'association (BAFA et formations professionnelles internes et externes en animation scientifique et technique). - Gérer les inscriptions et le suivi administratif des stagiaires : accueil, communication[...]

photo Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Commercial polyvalent H/F Homme ou femme de terrain, rompu à la négociation commerciale, vous planifiez et visitez quotidiennement, les GMS, les Libres Services ... de votre portefeuille client. Les Missions : Rattaché au directeur du Pôle boisson vous : - Visitez, selon les plannings des tournées, tous vos clients, GMS, LS, STATION et CHR) - Vendez l'ensemble des marques, qui vous sont confiés, afin de réaliser vos objectifs - Suivez vos commandes et les livraisons, en collaboration avec l'équipe logistique - Participez à la mise en place, d'élément de communication, et de mise en avant des marques dans les points de ventes. - Remplacez le Commercial Libre-Service durant ses congés ou intervenez en renfort sur son secteur, lors de période de forte activité. - Réalisez, si nécessaire, des dépannages et livraisons chez vos clients, afin d'éviter les ruptures. - Rendez compte de votre activité commerciale, ** PROFIL ** De formation commerciale ou autodidacte, vous avez une expérience commerciale, couronnée de succès, d'au moins 2 ans à un poste à similaire. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et faites preuve de réactivité, afin de satisfaire vos clients Vous disposez[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: MINT_BA976ATB-111983 Groupe RIFSEEP : 3   Vos activités principales :   Sous l'autorité du responsable de la cheffe du pôle commande publique, vous aurez pour mission principale de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique achat du SGC.   En qualité d'acheteur, vous avez pour mission : - de conseiller et accompagner les services prescripteurs dans la définition du juste besoin et dans l'appropriation des techniques d'achat : sourcing, benchmark, enquêtes de satisfaction, performances (économique, environnementale, sociale), allotissement, innovation, technique d'achat, procédure ; - d'accompagner les services sur l'élaboration des pièces techniques, la négociation ; - d'aider à l'analyse des offres, conduit des négociations avec les candidats dans le cadre des consultations qui le permettent, - de participer au développement de la politique achat ; - de suivre de l'exécution des contrats avec les fournisseurs en accompagnant et conseillant les services (performance économique, suivi qualité et indicateurs de performance). Votre environnement professionnel :   Activités du service - Toutes les activités en lien avec les achats, les[...]

Ressources supplémentaires